为帮助2018届毕业生找到合适的工作岗位，11月17日，由我校招生就业处主办的2018届毕业生秋季大型校园招聘会在风雨操场举办。董事长助理肖行定出席了此次招聘会。
据悉，今年的招聘会从九月份开始，以大型、中型以及小型的形式展开，至今已进行了四场。在风雨操场入口处可见100余家企业搭好的棚子，各个棚上贴着企业的详细资料，还有宣传单向学生展示企业的招聘要求。在招聘会场中，前来应聘的多是即将毕业的大四学生，也有部分来了解企业招聘需求的大三学生，他们纷纷选择与自己感兴趣的企业招聘人员进行交流，以便对企业有更深的了解。
在服务台旁边有一个特别的展台，上面写着“简历门诊”。据了解，它的设立是为了让学生在招聘中完善自己的简历，更好的展示出自己的优势，以及更了解企业的需求。
不少企业负责人表示我校学子在面试时十分热情，湖北省思恩莱斯特自动化工程有限公司办公室主任蔡喆在与数名学生进行交流后说道：“在校企合作中，希望学生能够勇于挑战，要勇于尝试，不要只选择和专业对口的工作，对于有兴趣的岗位可以去尝试，去了解。希望文华学院的学子们在面试时能够体现自已最优秀的一面。”
活动现场，肖行定解释，校园招聘会起到了一个桥梁、纽带的作用，不仅可以让学生与企业面对面交流，更能让学生与企业更好的联系在一起。她还补充道：“校企合作既有利于我校毕业生寻找到理想工作，也有利于学校向企业及机构提供优秀人才。”
2014级机械设计制造及其自动化专业的李林参加了此次招聘会，结束后他感慨道：“在这次招聘会中，企业是以个人能力为主，专业知识为辅去招聘学生，而兴趣是最好的老师，选择自己有兴趣的工作是很有必要的。”他还表示，在大学中既要注重实践，也要注重专业知识的学习累积。刚入校的新生可以加入感兴趣的社团锻炼自己的社会实践能力。
（文字编辑:郭伦 罗丹霓）
（图片编辑:肖梦婷 王昳璇 张迟）
